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[採用情報]
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求める力
私たちの仕事は社会を支えるエネルギーインフラの設計・施工からアフターケアまで、一元管理のもと、多様で迅速な対応が求められます。それは特殊な設計施工に関わる技術や知識を、実地体験とともにすべて学ぶことができる環境に身を置くということ。そして個性を伸ばしたい、個のチカラを発揮したい……そんな想いを持つ人のチャレンジに私たちは寄り添います。例えば自社事業に関わるさまざまな資格修得をフルサポートすることもそのひとつ。自身の能力を磨き、プロフェッショナルへの道を歩む。私たちが求めるのは成長へと繋がる可能性を探求するあなたです。

毎年6月、本人自身で目標を設定。モチベーションを高くして、ゴールである目標の実現に向けて動きます。約半年後の11月に経過を検証。次の6月に向けて設定の修正を行い、 職務遂行を目指します。職務能力とはその人の持ち得るスキルであり、潜在的な能力。目標設定とはその能力を用いて自身の業務の中でどのような成果を出すかということ。この職務能力と目標設定のなかで、自分が何者かを知るチャンスがあると確信しています。そして、この“気づき”こそ“人間力”を育み、あなたという未来を形づくると信じています。
02
私たちの1年
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私たちの1年

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